Альфа-Банк делится своим опытом: первые результаты проекта «Альфа-Опыт»

7 апреля 2016 в 16:41
Поделиться в соц сети:

Альфа-Банк в январе этого года открыл двери корпоративного университета банка для всех желающих. В настоящее время в рамках образовательного проекта «Альфа-Опыт» банк предлагает всем желающим пройти обучение по курсам различной направленности: банковское дело (комплаенс, риски, казначейство, финансовый анализ и др.), инновации (agile, design thinking и др.), HR (передовые методы обучения и развития, управление талантами, менторинг и peer learning и др.), универсальные hard skills (например, excel).



За первые 2,5 месяца работы проекта курсы посетили более 100 человек: представители банковской и других индустрий, руководители, владельцы бизнесов. Особенным спросом пользуются курсы по инновациям, например, по agile. Откликаясь на спрос, банк начал проводить даже отдельные мероприятия в корпоративном формате, в которых учатся только сотрудники конкретной организации. По словам организаторов, суть проекта — практическая направленность обучения и передача, помимо общих теоретических подходов, реального опыта российской организации.


«Первые результаты позволяют нам говорить о том, что на рынке есть большой интерес к опыту действующих практиков, и мы этому очень рады» — говорит Алексей Борисов, руководитель проекта «Альфа-Опыт». «За последние 2 недели я выступил на нескольких профильных конференциях с рассказом о данном проекте и вижу, что он вызывает большой интерес на рынке, а у конкурентов — порой даже шок».

В настоящее время каталог курсов «Альфа-Опыта» расширяется: в него добавляются различные актуальные темы, которые будут полезны не только банковскому сообществу, но и многим другим индустриям, так как эти знания и опыт — широкого спектра применения.


«Конечно, есть темы исключительно банковские, например, про работу казначейства банка, но в основном — курсы направлены на более широкую аудиторию и могут помочь участникам использовать данные подходы в своей профессиональной деятельности, бизнесе» — добавляет Борисов.

Отвечая на вопрос о целях проекта, организаторы «Альфа-Опыта» отмечают, что хотят продемонстрировать рынку открытость банка, его готовность делиться лучшим опытом, а также подчеркнуть, что Альфа-Банк — это не просто финансовый институт, но и большой источник релевантных знаний и опыта.


«Порой нас спрашивают, не боимся ли мы делиться своими ноу-хау с рынком и, таким образом, потерять свои конкурентные преимущества? Не боимся. Потому что считаем, что наша конкурентная сила — не только в наших знаниях и опыте, но, в первую очередь, в наших людях и проактивной корпоративной культуре» — комментирует Борисов.

Со слов организаторов, они хотят показать рынку, что Альфа-Банк — это не просто «классический банк депозитов, кредитов и транзакций», а полноценный «банк знаний», доступ к которому теперь есть у всех желающих.


Подробнее о проекте и запись на курсы на сайте банка.


Альфа-Банк основан в 1990 году. Альфа-Банк является универсальным банком, осуществляющим все основные виды банковских операций, представленных на рынке финансовых услуг, включая обслуживание частных и корпоративных клиентов, инвестиционный банковский бизнес, лизинг, факторинг и торговое финансирование.


По итогам первого полугодия 2015 года согласно данным финансовой отчетности (МСФО) совокупные активы Банковской группы «Альфа-Банк», куда входят АО «Альфа-Банк» и дочерние финансовые компании, составили 36,5 млрд долларов США, совокупный кредитный портфель — 26,1 млрд долларов США, совокупный капитал — 4,4 млрд долларов США. Чистая прибыль за первое полугодие 2015 года составила 32 млн. долларов США.


По состоянию на 1 июля 2015 года в Альфа-Банке обслуживается около 194,3 тыс. корпоративных клиентов и 13,9 млн физических лиц (с учетом 2.6 млн розничных клиентов ПАО «Балтийский Банк»). В Москве, регионах России и за рубежом открыто 745 отделений и филиалов, в том числе дочерний банк в Нидерландах и финансовые дочерние компании в Великобритании и на Кипре.